公司概述

广东创亚有限公司是一家在行业内享有盛誉的企业，多年来专注于制造与销售高端电子产品，我们秉持创新、质量、服务的核心价值观，致力于为客户提供卓越的产品体验，随着业务的快速发展，我们现在诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同开创美好的未来。

招聘部门及职位

1、人力资源部：人力资源专员/助理

职责：

（1）协助完成招聘、培训、绩效管理等人力资源工作；

（2）负责公司员工人事档案的管理；

（3）协助解决员工问题和纠纷，维护良好的员工关系。

要求：

（1）本科以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先；

（2）具备良好的沟通协调能力和人际交往能力；

（3）熟悉人力资源相关法规和政策。

2、技术部：电子工程师、软件工程师、硬件工程师

职责：

（1）负责电子产品的研发和设计；

（2）对新产品进行试验和测试，确保产品质量；

（3）解决技术问题，优化产品性能。

要求：

（1）电子、计算机、软件工程等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉电子产品的研发流程，具备良好的技术功底；

（3）具备较强的团队协作能力和创新意识。

3、销售部：销售代表、客户经理

职责：

（1）负责产品的销售工作，完成销售目标；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）分析市场需求，为公司业务发展提供建议。

要求：

（1）市场营销、电子商务等相关专业的本科及以上学历；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧；

（3）有较强的市场开拓能力和客户服务意识。

4、财务部：财务专员、会计师

职责：

（1）负责公司财务工作的日常处理；

（2）编制财务报表，分析财务状况；

（3）负责税务申报和审计工作。

要求：

（1）财务、会计等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉财务软件和办公软件的操作；

（3）具备较强的数据分析和问题解决能力。

招聘流程

1、投递简历：请将您的简历发送至我们的官方邮箱。

2、简历筛选：我们会根据收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者进行下一步。

3、面试：面试将包括初试和复试，我们将评估您的专业技能、沟通能力、团队协作能力和创新意识。

4、录用：根据面试结果，我们会通知成功的应聘者签订劳动合同。

福利待遇

1、广东创亚有限公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇。

2、我们为员工提供完善的社保和公积金。

3、员工享受带薪年假、病假、婚假、产假等假期。

4、公司定期组织员工培训，提升员工的职业技能。

5、我们提供良好的工作环境和氛围，鼓励员工创新和发展。

6、对于表现优秀的员工，公司给予晋升和调岗的机会。

7、公司定期组织员工活动和团队建设，增强团队凝聚力。